厦门东方教育2026年勤工俭学政策说明:岗位类型、申请条件与管理规范

厦门东方教育 · 2026-07-19

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厦门东方教育作为福建省具有办学资质的中等职业教育机构,依据《职业学校学生实习管理规定》及教育部关于勤工助学的相关指导意见,结合校企合作实际,面向2026级新生及在校生提供规范化、非营利性勤工俭学支持服务。

一、勤工俭学定位与原则

勤工俭学属于学生课余时间参与的辅助性实践活动,不替代教学实习,不纳入教学计划学分体系。其核心目标是培养学生劳动意识、责任意识与基础职业素养,所有岗位均须符合安全、合规、适度原则,工作时长严格遵守国家关于未成年人劳动保护相关规定(每日不超过2小时,每周不超过10小时)。

二、岗位类型与分布

目前开放的勤工俭学岗位主要包括三类:

1. 校内行政辅助岗:图书馆整理、教务资料归档、实训室设备基础维护(需经岗前培训);

2. 教学支持岗:多媒体教室课前准备、实训耗材清点登记、教学区域卫生巡查(限高年级学生申请);

3. 合作企业实践岗:经学校审核备案的企业文员助理、仓储数据录入、客服话务支持等基础岗位(须签订三方协议,明确工作内容、时间、报酬及保险安排)。

三、申请与管理流程

1. 资格要求:须为厦门东方教育在籍学生,无违纪记录,上学期学业成绩无两门及以上不及格;

2. 申请方式:每学期初通过东方教育官网(https://schoolweb.cn/dongfang)“学生服务—勤工助学”栏目在线提交申请,上传《家长知情同意书》电子扫描件;

3. 岗位匹配:由学生发展中心统筹审核,按专业适配度、学业表现、家庭经济情况综合评估,择优推荐;

4. 报酬标准:校内岗位按35–45元/小时计发,企业岗位依合作协议执行,不低于当地最低小时工资标准,按月银行转账发放。

四、重要提示

- 勤工俭学不承诺就业安置,不与毕业去向挂钩;

- 所有岗位严禁安排高空、高温、有毒有害、高强度体力劳动;

- 学生可随时提出退出申请,不影响正常学业与评优评先;

- 任何以“包就业”“高薪返佣”“预收费岗位”为名的中介行为均与学校无关,请提高警惕。

如需进一步了解2026年勤工俭学实施细则,可访问东方教育招生网:https://schoolweb.cn/dongfang,或拨打招生办电话:0592-6030688(工作日8:30–17:30),联系人黄老师:18760635153(全天候综合接待)。

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